招聘游戏点卡销售员信息,招聘游戏点卡销售员信息怎么写

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘游戏点卡销售员信息的问题，于是小编就整理了2个相关介绍招聘游戏点卡销售员信息的解答，让我们一起看看吧。

1. pos机招聘文案？
2. 信用卡推销员这个工作怎么样？

pos机招聘文案？

01

能站着刷卡

就不要弯腰借钱

毕竟，人情比费率贵多了

无事人养卡有事卡养人

——论POS机的重要性

02

问自己三个问题：

1、辞去现在的工作，你还有额外收入吗？

2、有足够的时间和金钱陪伴家人吗？

外出上门帮客户办理信用卡，兑换积分，安装 pos机，公司给你精准客户名单!不用自已寻找客户！

薪资待遇：

第一个月薪资12000元左右，后边每个月的分润薪资以每1000到2000元的模式一直递增，坚持一年，月入3万很简单。

别人家干 pos 机没准客户名单，所以不赚钱!只会让你背着包满大街跑去地推!我们有准客户名单。

***推销员这个工作怎么样？

做过一年的***销售，在招商银行，有数据分为直销和mgm。现在都用平板抢的和线下推荐，这个工作算是很初级销售。想挣到第一点要勤快，不勤快怎么也挣到。第二要有方法，多找别人想不到地方。劝别人办卡，送礼物等等。

总结一下，这个是没什么技术含量工作。有更好工作去做别的，过来人真心劝告。

***业务总归一句话：逼良为娼。卡奴都知道，当初为什么要办卡?有人为还不起***，逃匿，卖房，丢工作，从正常人变成不正常……不知当初谁引进的?主要问题是***收费坑人不商量。总之，该业务必须改进，不然持卡人死了都不知道怎么死的。

苦逼的工作，累死累活的办了几张卡，银行还不一定会批。就算批了额度低，客户不要不激活。如果直接注销还得扣工资。每天达不到多少户，还得免费加班。如果出现风险客户还得自己去崔收。

谢邀请！

首先目前的***市场已经开始疲软。中国的***市场在08到14年左右是一个高峰期。现在人均持卡量已经大幅上升。所以对于***目前已经司空见惯。目前的***市场已经是下降趋势。

其次各大国行及股份制银行看到之前的蛋糕，都想分一块。各大银行竞争很激烈，单独作为某一银行的***推销员是很吃亏的，是很有竞争力的。

再次，办理***的渠道已经非常完善，***，各大银行APP,各大银行微信公众号都已经开通此项业务。而且自助办卡参与的活动要比业务员办卡丰富的多，靠谱的多。所以业务员办卡寻找到能够办理的客户很困难的。

最后，即使寻找到新客户，但是目前部分持卡人还款意识还不是特别强，造成部分逾期，征信受到影响，也会影响到通过率，没有通过率就没有提成。另外的未知数就是银行审核***也要考虑公债水平及持卡量的，所以找到优质客户更难。

所以***推销员这一行业的道路是越走越窄的。

我有一个朋友是做***销售的，每推荐一个用户开卡可以提成50元，基本是在加油站向加油的客户推荐，这也算是精准用户吧。基本每天可以推荐3个到5个。一个月按30天计算，月推荐开卡数为90到150个，每个月的开卡工资为4500到7500元，基本工资很低，应该在3000块以下，这样每个月的工资为7500到10500，当然他是刚开始做半年多。他们团队有高手，每天的工作就是扫楼，就是你们看到到你们公司推荐办***的人，他每天可以办十张，一个月也就是300张，每个月的开卡工资在15000左右，加上基本工资不到20000块钱。

说到底，推荐办卡就是量变到质变的过程，每天接触那么多人，也就才成交10单，所有当我们抱怨没有事情做，没有钱赚的时候，想想推荐办***的人，他们才是我们学习的榜样。

纯手打，如有不同意见，欢迎留言讨论

到此，以上就是小编对于招聘游戏点卡销售员信息的问题就介绍到这了，希望介绍关于招聘游戏点卡销售员信息的2点解答对大家有用。